Formatore Area Vendite

Made To Sell ricerca una risorsa da inserire all'interno della Business Unit Marketing Operativo:
Sales Training Consultant

Profilo dell'Azienda
Made To Sell è una società di consulenza alla Direzione specializzata in Strategie e Sviluppo Commerciale, con progetti finalizzati al miglioramento del Sell Out sul canale distributivo di imprese clienti, con rilevanza nazionale e internazionale.
L'azienda è strutturata in 4 Business Units che rappresentano un total offer a supporto dello sviluppo performance della rete commerciale: Marketing Operativo (analisi e sviluppo commerciale rete vendita), Marketing Strategico (supporto alla strategia e tattica), Assessment (ricerca e valutazione di risorse commerciali) e Sviluppo Reti Vendita (gestione e sviluppo in outsourcing di reti commerciali).

Descrizione del ruolo
Riportando direttamente alla Direzione, la nuova risorsa, dopo un periodo di training on-the-job, svilupperà progetti di potenziamento competenze all'interno della Business Unit di Marketing Operativo, ricoprendo le seguenti principali responsabilità:

- Attività di progettazione interventi di potenziamento competenze su tematiche verticali (sales) e orizzontali (relazionali, gestione risorse umane, marketing, organizzazione)
- Progettazione continua delle esercitazioni pratiche e strumenti di apprendimento da utilizzare negli interventi di sviluppo competenze
- Supporto alla scelta di metodologie didattiche efficaci
- Coordinamento e gestione di progetti di docenza su tematiche di marketing & sales
- Acquisizione competenze su strumenti specifici di potenziamento competenze esclusivi Made To Sell
- Gestione e sviluppo di attività di Brand Awarness della Business Unit
- Attività di docenza in aula su tematiche di Mktg & Sales
- Attività di affiancamento sul campo, sui diversi canali distributivi delle aziende clienti, finalizzato allo sviluppo di competenze tecnico - commerciali
- Gestione delle relazioni finali degli interventi di potenziamento, elaborazione risultati di soddisfazione, attività di back office;
- Partecipazione attiva al risultato di team e di divisione.

Profilo ideale ricercato
- Laurea in Marketing, Psicologia del lavoro o Scienze della Formazione
- Corso di specializzazione o Master
- Esperienza lavorativa: almeno 1 anno in attività di tutoraggio formativo e formazione su tematiche commerciali, relazionali e di marketing
- Lingua Inglese, parlata e scritta
- Ampia disponibilità a spostamenti anche quotidiani su tutto il territorio nazionale

Completa il profilo ricercato l'aspetto motivazionale. Ricerchiamo un giovane professionista con un'esperienza, breve ma significativa, nella formazione. Cerchiamo una persona autonoma, motivata, con forte orientamento al risultato, voglia di emergere ed interessata ad un'attività stimolante e di successo.
Il candidato ideale è quindi una persona proattiva, determinata e con una forte attitudine ad operare per obiettivi, dotata di una spiccata propensione per i rapporti interpersonali e buone doti comunicative.
La progettazione degli interventi formativi si svolgerà sulla sede di Firenze, pertanto la persona che cerchiamo dovrà risiedere sul territorio fiorentino o nelle vicinanze, o possedervi già un domicilio.

Il cv sarà trattato ai sensi del D. Lgs 196/2003
Ai sensi della normativa vigente la ricerca si intende riferita ad ambo i sessi (D. lgs 198/2006)